Bovenbeenletsel en verlies van arbeidsvermogen: zo claim je je inkomensschade

Bij bovenbeenletsel en verlies van arbeidsvermogen claim je de inkomsten die je misloopt doordat je door een gebroken of beschadigd bovenbeen (tijdelijk of blijvend) niet meer volledig kunt werken. Is een ander verantwoordelijk voor het ongeval — bijvoorbeeld op grond van onrechtmatige daad (artikel 6:162 BW), de zorgplicht van je werkgever (artikel 7:658 BW) of de verkeersaansprakelijkheid (artikel 185 WVW) — dan hoort dat inkomensverlies bij je schade en is het verhaalbaar op de aansprakelijke partij. Juist bij staand, lopend en fysiek werk telt die schade snel op, omdat je je beroep vaak langere tijd niet of niet volledig kunt uitoefenen.

Het korte antwoord

• Wat is het: verlies van arbeidsvermogen (ook wel verlies aan verdienvermogen) is het verschil tussen wat je zonder het bovenbeenletsel had verdiend en wat je nu nog kunt verdienen.
• Wanneer claim je het: zodra je door het letsel inkomen misloopt — door uitval, minder uren, ander werk of het wegvallen van opdrachten als zzp’er.
• Hoe wordt het berekend: door je situatie mét letsel te vergelijken met de hypothetische situatie zónder ongeval, over de hele periode dat je beperkt bent.
• Wat kost hulp: in een verhaalbare zaak niets — de aansprakelijke verzekeraar betaalt ook jouw redelijke kosten voor rechtsbijstand (artikel 6:96 lid 2 BW).

Wat is verlies van arbeidsvermogen bij bovenbeenletsel?

Een bovenbeenbreuk (femurfractuur) of ernstige beschadiging van het bovenbeen is een van de meest ingrijpende letsels voor je werk. Je bent maandenlang beperkt in staan, lopen, tillen en traplopen, en soms houd je blijvende klachten of belastbaarheidsbeperkingen. Verlies van arbeidsvermogen is de vermogensschade die daaruit ontstaat: het inkomen dat je zonder het ongeval wél had verdiend, maar nu misloopt.

Die schade kan verschillende vormen aannemen:

• Volledige uitval: je kunt tijdelijk helemaal niet werken tijdens operatie en revalidatie.
• Gedeeltelijke uitval: je hervat, maar in minder uren of in aangepast werk tegen een lager inkomen.
• Blijvend inkomensverlies: je kunt je oude fysieke beroep nooit meer volledig doen en moet omscholen of ander, lager betaald werk zoeken.
• Verlies van carrièreperspectief: promoties, overwerk, toeslagen of een eigen bedrijf die je door het letsel misloopt.

Wil je eerst weten hoe het letsel zelf wordt beoordeeld en welke schade er speelt? Lees onze uitgebreide uitleg over bovenbeenletsel en over schadevergoeding bij letselschade.

Waarom staand, lopend en fysiek werk extra hard geraakt wordt

Bij een bureaubaan kun je vaak nog iets doen met een been in het gips; bij fysiek werk ligt dat anders. Juist beroepen waarin je de hele dag op je benen staat of loopt, worden door bovenbeenletsel direct stilgelegd:

• bouwvakkers, stratenmakers, monteurs en installateurs;
• zorgmedewerkers, verpleegkundigen en verzorgenden;
• magazijn- en productiemedewerkers, koeriers en pakketbezorgers;
• horecapersoneel, winkelmedewerkers en kappers;
• schoonmakers, hoveniers en agrarisch werkers.

In deze beroepen is lopen, staan, tillen en bukken de kern van het werk. Een bovenbeen dat nog niet volledig belastbaar is, betekent dan bijna automatisch dat je je werk niet kunt doen. De uitval duurt daardoor vaak langer dan bij zittend werk, en de kans op blijvend inkomensverlies is groter — bijvoorbeeld als je fysieke belastbaarheid na revalidatie niet volledig terugkomt. Overkwam het ongeval je op je werk, dan speelt de zorgplicht van je werkgever (artikel 7:658 BW); gebeurde het in het verkeer, dan geldt de aansprakelijkheid uit een verkeersongeval.

Langdurige uitval: hoe zit het met loon en inkomen?

Ben je in loondienst, dan betaalt je werkgever bij ziekte in beginsel je loon door (meestal minimaal 70%, vaak aangevuld in het eerste jaar). Toch ontstaat er schade die je kunt verhalen op de aansprakelijke partij:

• Het verschil tussen je oude nettoloon en de (lagere) loondoorbetaling of uitkering.
• Weggevallen overwerk, ploegentoeslagen, bonussen en onkostenvergoedingen.
• Pensioenopbouw die achterblijft doordat je minder verdient.
• Inkomensverlies na twee jaar, als je in de WIA belandt en structureel minder overhoudt.

De werkgever kan het doorbetaalde loon overigens zelf terugvorderen bij de aansprakelijke partij (loonregres), maar dat staat los van jouw eigen restschade. Belangrijk is dat je niets over het hoofd ziet: juist de schade op de lange termijn — na het eerste of tweede ziektejaar — wordt vaak onderschat.

Verlies van arbeidsvermogen als zzp’er

Voor zelfstandigen zonder personeel is bovenbeenletsel financieel extra riskant. Je hebt geen werkgever die je loon doorbetaalt, en zonder arbeidsongeschiktheidsverzekering valt je inkomen bij uitval direct weg. Als zzp’er speelt bij verlies van arbeidsvermogen onder meer:

• Weggevallen omzet uit opdrachten die je door het letsel niet kunt uitvoeren of moet afzeggen.
• Klanten die vertrekken naar een concurrent omdat je maandenlang niet beschikbaar bent.
• Doorlopende vaste lasten — huur van een bedrijfsruimte, leasekosten, verzekeringen — die gewoon doorlopen terwijl er geen omzet binnenkomt.
• Kosten van vervanging, als je een ander moet inhuren om lopende opdrachten af te maken.

Voor de schadeberekening wordt gekeken naar je bedrijfsresultaat vóór het ongeval, je opdrachtenportefeuille en een reële prognose van je omzetontwikkeling zonder letsel. Cijfers uit je administratie — jaarrekeningen, facturen, opdrachtbevestigingen — zijn hierbij goud waard. Bewaar ze zorgvuldig en houd bij welke opdrachten je hebt moeten laten schieten.

Hoe wordt het verlies van arbeidsvermogen berekend?

De kern van de berekening is een vergelijking tussen twee situaties: hoe zou je inkomen zich hebben ontwikkeld zónder het ongeval, en hoe ziet het er nu mét het bovenbeenletsel uit? Het verschil daartussen, over de hele periode dat je beperkt bent, is je verlies van arbeidsvermogen. Daarbij komen doorgaans deze stappen kijken:

1. Medische beoordeling van je beperkingen: wat kun je nog wel en niet, en is dit tijdelijk of blijvend?
2. Arbeidsdeskundig onderzoek: welk werk past nog bij je belastbaarheid, en tegen welk inkomen?
3. Berekening van het inkomensverschil per jaar, tot aan je verwachte pensioenleeftijd bij blijvend letsel.
4. Contant maken van toekomstige schade naar een bedrag ineens, zodat je alles in één keer ontvangt.

Omdat het om toekomstige, deels onzekere schade gaat, is een zorgvuldige onderbouwing bepalend voor de uitkomst. Wij noemen bewust geen standaardbedragen: elk dossier is anders, en het verschil zit in het volledig en realistisch in kaart brengen van jouw specifieke situatie. Een verkeerde inschatting van je toekomstig inkomen kost je al snel veel geld. Naast de inkomensschade heb je bij blijvend letsel vaak ook recht op smartengeld voor het leed en de beperkingen (artikel 6:106 BW).

Waarom een letselschade-expert het verschil maakt

Verlies van arbeidsvermogen is een van de meest complexe en waardevolle schadeposten in een letselschadezaak. Verzekeraars sturen bij deze post vaak aan op een lage inschatting van je toekomstig inkomen. Een gespecialiseerde letselschadejurist of letselschade-expert:

• schakelt de juiste medisch adviseur en arbeidsdeskundige in;
• bouwt een realistisch scenario op van je carrière zónder ongeval — inclusief promoties en groei;
• neemt pensioenschade en toekomstige loonstijgingen mee;
• vraagt waar nodig een voorschot aan, zodat je niet in geldnood komt tijdens het traject.

Een goed letselschadebedrijf is bij deze post geen luxe maar bittere noodzaak, omdat de bedragen hoog oplopen en fouten in de berekening onomkeerbaar zijn zodra je een vaststellingsovereenkomst tekent. Meer over de rol van een specialist lees je in ons blog over de letselschade advocaat.

Eerlijke aanbeveling

Heb je alleen kort verzuim gehad en ben je zonder inkomensverlies weer volledig aan het werk? Dan is jouw schade op dit punt beperkt en heb je voor de inkomenskant meestal geen letselschade advocaat nodig. Maar zodra je langdurig uitvalt, minder gaat verdienen, moet omscholen of als zzp’er omzet misloopt, wordt verlies van arbeidsvermogen al snel de grootste post in je dossier — en juist daar valt met een verkeerde berekening het meeste te verliezen. Laat je in dat geval altijd bijstaan door een letselschade advocaat of gespecialiseerde letselschade-expert.

Wil je weten wat jouw inkomensschade waard is? Plan een gratis adviesgesprek of vraag direct een gratis intake aan. Je vindt ons ook via de homepage en ons overzicht van letselsoorten. Meer over de spelregels van schade vergoeden vind je bij De Letselschade Raad en in de wet via wetten.overheid.nl.

Veelgestelde vragen